El Pacto Mundial de la Organización de Naciones Unidas (ONU) es en la actualidad la mayor iniciativa voluntaria de responsabilidad social empresarial a escala global, con más de 25.500 entidades participantes y 167 países con empresas adheridas, entre los que destaca España, con operaciones desde el año 2004.
Tras dos décadas de trayectoria, la Red Española del Pacto Mundial continúa fomentando las prácticas empresariales responsables con las personas y el planeta en materia de derechos humanos, trabajo, medioambiente y lucha contra la corrupción, sumando más de 1.800 entidades participantes. Para ello, las compañías adheridas se comprometen a favorecer la sostenibilidad mediante la incorporación de los diez principios universales sobre derechos humanos:
- Las empresas deben apoyar y respetar la protección de los derechos humanos fundamentales, reconocidos internacionalmente, dentro de su ámbito de influencia
- Las empresas deben asegurarse de que sus compañías no son cómplices en la vulneración de los Derechos Humanos
- Las empresas deben apoyar la libertad de afiliación y el reconocimiento efectivo del derecho a la negociación colectiva.
- Las empresas deben apoyar la eliminación de toda forma de trabajo forzoso o realizado bajo coacción.
- Las empresas deben apoyar la erradicación del trabajo infantil.
- Las empresas deben apoyar la abolición de las prácticas de discriminación en el empleo y la ocupación.
- Las empresas deberán mantener un enfoque preventivo que favorezca el medioambiente.
- Las empresas deben fomentar las iniciativas que promuevan una mayor responsabilidad ambiental.
- Las empresas deben favorecer el desarrollo y la difusión de las tecnologías respetuosas con el medioambiente.
- Las empresas deben trabajar contra la corrupción en todas sus formas, incluidas extorsión y soborno.
Además, el Pacto Mundial también promueve actuaciones que contribuyan a alcanzar los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de Naciones Unidas. Éstos fueron aprobados por unanimidad el 25 de septiembre del año 2015 durante una Cumbre de las Naciones Unidas en relación a la nueva agenda de desarrollo sostenible, un plan de acción que busca favorecer a las personas, el planeta, la prosperidad y la paz universal, situando por primera vez a las empresas como agentes clave de desarrollo.
Estos 17 objetivos globales están compuestos por 169 metas concretas a desarrollar con horizonte 2030:
Conscientes de la necesidad de avanzar hacia un futuro más sostenible y como parte de nuestro compromiso con la Agenda 2030, en Naturgy nos sumamos a estos retos universales de forma directa, mediante iniciativas, programas o acciones que contribuyen a dicha meta, y también de forma indirecta, a través del impacto que generan las políticas y prácticas en los países en los que operamos.
Además, en el marco de nuestro Plan de Sostenibilidad hemos planificado una serie de acciones específicas vinculadas a trabajar en línea con alguno o varios de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Conócelas aquí.
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